記事一覧ARTICLES 「ワークスタイル」の記事一覧 人事担当者が考える「福利厚生の目的」・「人事労務課題」とは？ 7割が「メンタルヘルス」に影響あり。コロナ禍により「女性の雇用」はどう変化したのか キリンビールが「健康経営」に向けた実証実験を開始、スマートウォッチの活用で従業員の安全を見守る K.S.ロジャースの福利厚生制度。「移住促進手当」や「リモートワーク手当」でフルリモートでも働きやすく 「働き方改革」を実際に取り組んでいる企業はどの程度？施策とその目的を探る 「入社式のオンライン開催」は2019年から約5倍の伸び。コロナ禍で「入社式」はどのように変化したのか インターンシップは「リアル開催」が23年卒学生の理想か。しかしながら「オンラインの良さを活かしたい」という声も 社員が長期的に安心して働けるように環境を整える。出産・育児や介護の支援、男性の育休を積極推進する人事制度を導入 働く女性が抱いている不公平感と期待。「同一労働同一賃金」で既婚女性への処遇は変わったのか？ ニューノーマルな環境下で注目を浴びる「動画活用施策」は、有効なコミュニケーション手段となるか タグ一覧TAG LIST ワークライフバランス ワークスタイル リーダーシップ 上司部下・同僚コミュニケーション 未来の働き方 健康経営 キャリア 育成 女性の活躍推進 ダイバーシティ 副業 採用 雇用 リカレント教育 職場環境 評価制度 ヘルスケア 給与 グローバル 面接 在中国日系企業 HRテクノロジー 曽山哲人 就活ルール 顧問 経営顧問 顧問採用 人材不足 AI採用 青野慶久 田中亮大 マーケティング 組織活性化 労務管理 目標管理 タレントマネジメント 戦略人事 HRテクノロジー 中小企業 トレンドニュース 情報収集 DX キャリア自律 テレワーク
